職員募集(事務)

医療事務
勤務形態 常勤(正社員)
応募資格 不要 ※普通運転免許あれば尚可 ※医療機関経験者歓迎
勤務時間 平日8:30~17:30 土曜8:30~12:30 ※宿日直有り
休日・休暇 休日:日曜、祝日、病院指定休日
休暇:年次有給、慶弔、育児・介護休業、年間休日121日
給与 卒後2年目給与例(月額)
基本給188,100円、主要手当16,000円、合計204,100円
※主要手当:住宅、調整手当、技能手当
※経験等を考慮します
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月) ※令和3年度実績3.7ヵ月
通勤交通費 規程により6ヶ月毎定期代支給
※マイカー通勤可
退職金 有り(勤続3年以上)
制服 貸与(靴のみ持参)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
食事 事前申込制 1食300円
※職員食堂有り
応募受付 下記お問い合わせフォーム、電話、メールにて
応募書類 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書
選考方法 面接、書類

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総務事務
勤務形態 常勤(正社員)
応募資格 普通運転免許 ※営業経験者歓迎
勤務時間 平日8:30~17:30 土曜8:30~12:30 ※宿日直有り
休日・休暇 休日:日曜、祝日、病院指定休日
休暇:年次有給、慶弔、育児・介護休業 、年間休日121日
給与 給与例(月額) ※卒後2年目
基本給188,100円、主要手当16,000円、合計204,100円
※主要手当:住宅、調整手当、技能手当
※経験等を考慮します
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月) ※令和3年度実績3.7ヵ月
通勤交通費 規程により6ヶ月毎定期代支給
※マイカー通勤可
退職金 有り(勤続3年以上)
制服 貸与(靴のみ持参)
社会保険 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
福利厚生 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
食事 事前申込制 1食300円
※職員食堂有り
応募受付 下記お問い合わせフォーム、電話、メールにて
応募書類 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書
選考方法 面接、書類

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営業事務
勤務形態 常勤(正社員)
応募資格 普通運転免許 ※営業経験者歓迎
勤務時間 平日8:30~17:30 土曜8:30~12:30 ※宿日直有り
休日・休暇 休日:日曜、祝日、病院指定休日
休暇:年次有給、慶弔、育児・介護休業、年間休日121日
給与 給与例(月額) ※卒後2年目
基本給188,100円、主要手当16,000円、合計204,100円
※主要手当:住宅、調整手当、技能手当
※経験等を考慮します
昇給・賞与 昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月) ※令和3年度実績3.7ヵ月
通勤交通費 規程により6ヶ月毎定期代支給
※マイカー通勤可
退職金 有り(勤続3年以上)
制服 貸与(靴のみ持参)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
食事 事前申込制 1食300円
※職員食堂有り
応募受付 下記お問い合わせフォーム、電話、メールにて
応募書類 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書
選考方法 面接、書類

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看護部事務
勤務形態 非常勤(パート) ※産休代替
応募資格 不要
勤務時間 8:30~17:30  週4~5日
休日・休暇 休日:土日祝
休暇:年次有給
給与 給与:1,040円~
昇給・賞与 昇給:年1回の契約更新時に昇給する場合が有る
賞与:無し
通勤交通費 規程により実費支給
※マイカー通勤可
退職金 無し
制服 貸与(靴のみ持参)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
食事 事前申込制 1食300円
※職員食堂有り
応募受付 下記お問い合わせフォーム、電話、メールにて
応募書類 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書
選考方法 面接、書類

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事務(医療事務または総務事務)
勤務形態 非常勤(パート)
応募資格 不要
勤務時間 8:30~17:30 の範囲内で週20時間以上
休日・休暇 休日:応相談
休暇:年次有給
給与 給与:1,040円~
昇給・賞与 昇給:年1回の契約更新時に昇給する場合が有る
賞与:無し
通勤交通費 規程により実費支給
※マイカー通勤可
退職金 無し
制服 貸与(靴のみ持参)
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
福利厚生 治療費減免制度、ホテル(箱根、伊豆高原)、健保組合契約施設、親睦会
食事 事前申込制 1食300円
※職員食堂有り
応募受付 下記お問い合わせフォーム、電話、メールにて
応募書類 履歴書(顔写真貼付)、職務経歴書
選考方法 面接、書類

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